2025-05-28
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5月27日晚,“TCC獻(xiàn)禮廠慶三十一周年 愛(ài)文化踐行故事分享會(huì)”在新陽(yáng)學(xué)苑階梯教室幸福舉行,集團(tuán)郭文英總裁、經(jīng)營(yíng)顧問(wèn)楊皓東老師、幸福文明事業(yè)伙伴以及線上線下300余人參與,共同見(jiàn)證家人們?cè)趷?ài)文化踐行中的成長(zhǎng)綻放。
一、集團(tuán)TCC工作亮點(diǎn)分享
集團(tuán)TCC工作組的張玲家人進(jìn)行了集團(tuán)TCC平臺(tái)建設(shè)的階段性亮點(diǎn)分享,感恩全體家人共創(chuàng)TCC幸福能量場(chǎng),未來(lái)讓我們愛(ài)自己,成長(zhǎng)自己,保持熱愛(ài)與專注,構(gòu)筑新陽(yáng)愛(ài)的護(hù)城河!
二、愛(ài)文化踐行故事分享
行天下TCC 雷生肽
金句:踐行愛(ài)文化,遇見(jiàn)輕盈的自己!
成長(zhǎng)故事:在愛(ài)文化的影響下開(kāi)啟減重征程,調(diào)整飲食結(jié)構(gòu)、堅(jiān)持科學(xué)運(yùn)動(dòng),中途瀕臨放棄時(shí),妻子用“悅納一切”的蓮花精神激勵(lì)他重燃斗志。最終BMI指數(shù)從29降至21、體重從192斤減至140斤。用愛(ài)文化滋養(yǎng)生命,讓每個(gè)細(xì)胞都綻放健康的光芒。
圓夢(mèng)者TCC 郭鑫
金句:當(dāng)每個(gè)人主動(dòng)燃燒,星火終成燎原之勢(shì),照亮百年征程。
成長(zhǎng)故事:作為設(shè)計(jì)工程師,曾蜷縮在舒適區(qū),直到目睹車間通宵調(diào)試的困境,決心用智能化破局。自學(xué)Python/Perl,熬夜調(diào)試代碼,最終開(kāi)發(fā)出智能自動(dòng)化腳本,大幅提升工作品質(zhì),團(tuán)隊(duì)效率提升30%。擔(dān)任圓夢(mèng)者TCC圈長(zhǎng)時(shí),以“愛(ài)文化”為紐帶,帶領(lǐng)圈員一起成長(zhǎng),一起飛翔!
我心飛揚(yáng)TCC 鐘高鑫
金句:成長(zhǎng)就是直面挫折和蛻變,在絕處逢生中遇見(jiàn)更好的自己。
成長(zhǎng)故事:每日晨會(huì)帶頭分享愛(ài)文化故事,自創(chuàng)"錯(cuò)題本"記錄改善案例,三個(gè)月內(nèi)團(tuán)隊(duì)成員從躲避發(fā)言到主動(dòng)提案40件,ECR改善率100%。隨身攜帶六角棒,3秒解決料架螺絲松動(dòng)問(wèn)題,累計(jì)攔截216次塌架風(fēng)險(xiǎn);通過(guò)每日15分鐘不良解剖會(huì),線別連續(xù)10個(gè)月不良率低于5PPM,成為車載產(chǎn)品品質(zhì)標(biāo)桿。
齊力TCC 葉俊英
金句:幸福從不是遙不可及的星辰,它藏在每個(gè)被用心感知的當(dāng)下,感知幸福,創(chuàng)造幸福。
成長(zhǎng)故事:2006年入職至今,從普通員工成長(zhǎng)為團(tuán)隊(duì)核心,始終堅(jiān)守生產(chǎn)一線。帶領(lǐng)老化團(tuán)隊(duì)直面品質(zhì)危機(jī),連續(xù)兩屆奪得質(zhì)量四大支柱冠軍。承接作業(yè)性不良改善項(xiàng)目,最終實(shí)現(xiàn)作業(yè)性不良下降25%。及時(shí)改善每一個(gè)不良,將品質(zhì)壓力轉(zhuǎn)化為成長(zhǎng)動(dòng)力??吹嚼щy和挫折背后的禮物——幸福。
逆風(fēng)TCC 粟婕
金句:以愛(ài)文化作為指引,我們團(tuán)結(jié)一心,就沒(méi)有翻不過(guò)的山、跨不過(guò)的坎。
成長(zhǎng)故事:帶領(lǐng)TCC參與幸福實(shí)驗(yàn)田,用真誠(chéng)與關(guān)懷之心及時(shí)化解矛盾,凝聚團(tuán)隊(duì)力量,以身作則傳遞正能量;把自己活成一道光,激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力,愛(ài)的家書每月參與率80%,讓圈員們?cè)诠ぷ髋c生活中都散發(fā)著愛(ài)與幸福的光芒。主動(dòng)擔(dān)當(dāng)幸福講解員,傳播新陽(yáng)愛(ài)文化,傳遞逆風(fēng)TCC踐行愛(ài)文化的故事。
新起點(diǎn)TCC 冷金城
金句:在每個(gè)不曾起舞的日子,都是對(duì)技術(shù)的辜負(fù);每次死磕到底的堅(jiān)持,終將收獲破繭成蝶的突破,都能收獲成長(zhǎng)的自己。
成長(zhǎng)故事:為攻克涂布精度難題,連續(xù)15天蹲點(diǎn)產(chǎn)線,優(yōu)化35個(gè)機(jī)種程序參數(shù);聯(lián)合供應(yīng)商研發(fā)“噴頭智能監(jiān)護(hù)系統(tǒng)”,實(shí)現(xiàn)堵頭預(yù)警零漏檢。將單段式程序升級(jí)為多段式定制方案,效率提升15%;獨(dú)創(chuàng)三段式軌道系統(tǒng),稼動(dòng)率突破80%。聯(lián)動(dòng)自動(dòng)化小組將手工涂布改自動(dòng)涂布,實(shí)現(xiàn)36機(jī)種混流生產(chǎn),小時(shí)產(chǎn)能提升81%,用技術(shù)破局,用熱愛(ài)與專注創(chuàng)造價(jià)值。
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì) 左耀 王敏 傅田
金句:我們每個(gè)人心里只有一個(gè)念頭,就是贏,必須贏,面對(duì)問(wèn)題和挑戰(zhàn),我們沒(méi)有退路,只有勝利之路!
成長(zhǎng)故事:8213客戶別新產(chǎn)品項(xiàng)目,面對(duì)強(qiáng)大的對(duì)手和重重考驗(yàn),團(tuán)隊(duì)成員凝心聚力,堅(jiān)定信念,不畏困難,迎難而上,與各中心單位高效協(xié)同,快速響應(yīng)客戶需求,歷經(jīng)163個(gè)日夜的不懈奮戰(zhàn),最終以全局優(yōu)勢(shì)贏得客戶認(rèn)可,彰顯了集團(tuán)一盤棋與綜合競(jìng)爭(zhēng)力。該項(xiàng)目是歷時(shí)最長(zhǎng)、跨度最廣、參與人數(shù)最多的一次客戶對(duì)應(yīng),為集團(tuán)發(fā)展書寫了濃墨重彩的一筆!
三、主題分享
集團(tuán)經(jīng)營(yíng)顧問(wèn)楊皓東老師主題分享:熱愛(ài)專注,構(gòu)建新陽(yáng)愛(ài)的護(hù)城河。他分享了“愛(ài)自己的三大人生智慧”“熱愛(ài)與專注的核心”等內(nèi)容,同時(shí)啟迪我們:熱愛(ài)工作就是熱愛(ài)自己,熱愛(ài)當(dāng)下,打開(kāi)人生邊界,從此人生無(wú)需護(hù)城河。
四、感恩有您
感恩是生命中最好的營(yíng)養(yǎng),集團(tuán)郭文英總裁為9位分享家人和楊皓東老師送上感恩的鮮花。
五、愛(ài)的寄語(yǔ)
最后,集團(tuán)郭文英總裁送上愛(ài)的寄語(yǔ):愛(ài)自己,成長(zhǎng)自己。感謝9位家人帶來(lái)的成長(zhǎng)分享,感謝楊老師的智慧賦能!
一切美好源于深度關(guān)系的鏈接。愛(ài)自己不是自私,而是要更高維度的成長(zhǎng)自己,與周圍深度鏈接,眾生一體,高效協(xié)同。新陽(yáng)不打“價(jià)格戰(zhàn)”,只打“價(jià)值戰(zhàn)”,其關(guān)鍵在于我們以成長(zhǎng)為核心,因上發(fā)力,價(jià)值發(fā)現(xiàn),價(jià)值創(chuàng)造,價(jià)值分享,只有我們的成長(zhǎng)翻一番,才能真正實(shí)現(xiàn)“工資翻一番”,打贏 “價(jià)值戰(zhàn)”。
熱愛(ài)與專注是生命課題。今年人力資源政策變革以人為目的,以成長(zhǎng)為核心,其關(guān)鍵是熱愛(ài)每個(gè)生命,讓大家在新陽(yáng)成長(zhǎng)綻放,收獲美好人生。文化考評(píng)分?jǐn)?shù)不是目的,最重要的是通過(guò)對(duì)標(biāo)找到自己的成長(zhǎng)點(diǎn),讓我們用歡喜與感恩之心擁抱變革,一起成長(zhǎng),一起飛翔,共創(chuàng)幸福文明事業(yè)!
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